公司擅自调岗违法。依据《劳动法》，变更劳动合同需平等自愿、协商一致，擅自调岗违反此原则。不及时处理可能导致劳动者权益受损，如薪资降低、职业发展受阻等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司擅自调岗违法。应对方式：1. 与公司协商，要求恢复原岗位或补偿；2. 收集证据，如调岗通知、工资单等；3. 若协商无果，向劳动监察投诉或仲裁，提交证据，维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司擅自调岗，劳动者可协商、投诉或仲裁。应先与公司协商，协商无果可向劳动监察部门投诉，或提起劳动仲裁。选择方式需根据具体情况和证据充分性决定。
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